“火星时代的新课程，在技术应用等方面，其实是走在了我们企业的前面。”掌趣科技天马时空美术总监闫晓，这样评价。“能和火星时代合作真的太好了！”柒人文化创始人、原曼德沃克运营负责人袁兆国在新课发布会现场感慨道。
近日，火星时代教育游戏设计学院2021课程正式发布，据悉，新课程升级主题为“匠铸新星，蓄势而行”，根据百余家游戏企业的千余名行业需求方调研结果，启动百人优质教研矩阵，提炼后疫情时代游戏行业最新变化的岗位需求，优化新课程结构，研发新教学案例，并针对学员的阶段性就业需求，创新性地研发出与不同等级工作岗位相匹配的、兼具灵活性和多样性的“多模块组合式”教学计划，每一步都全心全意为企业和学员的切身利益着想。
火星时代2021游戏课程发布会现场
游戏行业态势一路走高
对原画/3d/UI/美术基础要求更高
2020年的疫情冲击了无数行业，却兴起了“宅经济”，在“全民宅家”的日子里，中国游戏产业成功实现逆势增长，并延续至后疫情时代。 更长的游戏时间、更丰富的游戏种类、更高的游戏支出等等，都对游戏开发的速度和质量，提出了更高的要求，也对岗位分工提出了新的要求。
对183家游戏制作公司共833人的一对一摸底调研后，火星时代游戏学院发现80%以上的游戏公司，对游戏UI、美术基础和创新设计提出了更高的要求，并对具有实战能力和较强团队合作能力的候选人更加青睐。在这种新环境中，能够精准对标新形势下岗位技能定位的同学，无疑是更具竞争力的。而如何用更短的时间，掌握跟新岗位匹配的多项技能，就需要从教学端口，彻底打破常规。
百人教研矩阵发力
“N+X”多模块组合教学蓄势待发
火星时代一直都在做“让学员、企业放心”的事。游戏设计学院在全国范围拥有百人教研矩阵，汇集全行业主美级别讲师及一线美术总监，针对岗位最新需求，将更新的教学大纲和教学案例融入其中，开发出一套高端、定制、陪伴式学习的“N+X”型培养模式。
N+X是什么？N=基础班，X=提高班。N+X的学习新组合，既充分考虑了学员的就业周期和学习成本，又能最大限度地让学员和市场岗位需求接轨，实现学习效果和就业效果双丰收。以本次课程升级为例，升级所围绕的3D和2D专业，正是行业人才需求变动较多、人才缺口较大的两个专业方向。教研组在课程模块、内容时长等方面都进行了重新规划。例如：为升级后的游戏原画大师班，系统性地融入游戏UI的教学内容，同时增加了角色原画的训练周期；学员可以根据自身基础情况和学习时间，进行自由组合。将原3D美术班升级为3D模型大师班，并拆分为场景和角色两个教学模块，针对次世代专项技能和双引擎地编等课程内容做了特殊强化，7个月+15套案例+1套完整作品，全面增强学员就业竞争力。
值得一提的是，本次新课升级新知识点和讲师案例的更新率高达80%，充分迎合市场主流游戏公司对专业人才的硬性要求，无论是双作品集还是基础内容的强化输出，只为一个目的：从内容和就业双导向全面增强学员在同类人才竞争中的综合实力。
提高商业项目比重
多学科孵化项目锻炼创新合作力
多专业覆盖游戏全流程岗位需要，因地制宜培养和锻炼学生实战开发能力和团队合作能力，是火星课程的一大保留特色，在本次课程升级中亦不例外。
一方面，火星时代游戏学院多次为在校生组织跨学科、跨专业项目孵化小组，成功孵化游戏项目50余款，并有在校生团队获得天使融资和独立游戏开发奖项；另一方面，火星时代和行业企业保持良好的沟通合作关系，将实战项目引入校内作为毕设创作案例，前后引入商业项目如清华大学数字实验室、故宫古画3D数字化、国庆彩车概念设计等，为学员积累项目经验提供平台，同时将新项目中用到的主流技术引入课程教学，这也成为火星时代课程升级的惯例。
在新课体系中，为培养学员团队合作能力也下足了功夫：首先是创新性地为原画专业引入3D辅助技术，并选择用PS强化传统材质制作教学，目标让学员能够提前适应工作中常见的上下游沟通，提升团队合作能力。这也是所有调研企业在人员招聘中都非常看重的一点。也正是这一点，让受邀前来参加新课发布会的企业代表深度认可。掌趣科技天马时空美术总监闫晓说：“火星时代此次为新课所做的种种努力，是能够很好帮助他解决现有团队中的实际问题的。希望未来能够有越来越多优秀的火星学员，加入掌趣科技，加入天马时空，一起研发出更好玩、更好卖、更被用户喜爱的国产新游戏。”柒人文化创始人、原曼德沃克运营负责人袁兆国也说：“我会一直在这个行业走下去，也期待能看到火星为我们这些行业企业，输送更多优质的技术人才。”
用工匠精神，全力铸造出一个个游戏设计新星；用更加扎实的教学成果，让每一位学员如同上弦之箭，生机勃勃，蓄势待发。匠铸新星，蓄势而行，这是本次火星时代游戏学院课程升级发布会的主旋律，亦是教研团队所有老师对火星同学们的殷切期望。
在市场需求不断变化的时代，火星时代仍会持续关注行业需求变化，不断对课程进行优化升级，努力为学员们提供更专业的培训服务，为行业培养更多符合行业最新需求的优质新人才。
